In letzter Zeit haben die Kunden den Vertrieb mit Fragen zu den Themen Engagement zu Klimaneutralität, ethischen Normen, Diversität und Inklusion geradezu überhäuft. Das zeigt: Für Unternehmen wie Klüber Lubrication ist es heute so wichtig wie nie, gesellschaftliche Verantwortung zu tragen und nachhaltig zu wirtschaften.
Um den Kunden von Klüber Lubrication schnell, standardisiert und umfassend Auskunft geben zu können, wie das Thema im Unternehmen vorangetrieben wird, wurde 2021 das Responsibility Council etabliert. Außerdem legte es die Grundlage dafür, dass Klüber Lubrication im März im Nachhaltigkeits-Rating von EcoVadis mit der Goldmedaille ausgezeichnet wurde. Dafür wurden die bereits definierten Ziele in puncto Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte, Ethik und nachhaltige Beschaffung sowie konkrete Maßnahmen und Kennzahlen zur Erfolgsmessung übersichtlich zusammengestellt und, wo nötig, auch neu entwickelt. Die Ergebnisse flossen in den ersten internen Bericht über Responsibility (CSR) & Sustainability 2021 ein.
Was steht als nächstes an?
„Wir wollen Klüber Lubrication anleiten, wie wir in diesen Bereichen auch künftig führend bleiben“, erklärt Sustainability Manager Markus Hermann stellvertretend für das gesamte Responsibility Council die Kernaufgabe. „Denn unsere Kunden erwarten, dass wir uns kontinuierlich verbessern.“ Dazu werden auch Ressourcen aufgestockt, unter anderem bei HR und Global Product Innovation. Für 2024 muss die Freudenberg Gruppe außerdem erstmals einen Bericht über die Ausgestaltung ihrer unternehmerischen Verantwortung und Nachhaltigkeitsaktivitäten gemäß EU-Vorgaben vorlegen. Mit dem Responsibility Council ist KL bestens aufgestellt, um die geforderten Antworten zu liefern.
Was bedeutet das für uns?
Das breit angelegte Engagement gibt den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei Klüber Lubrication Gewissheit, in einem ethisch handelnden, zukunftssicheren Unternehmen tätig zu sein. „Wir erfüllen in Sachen Nachhaltigkeit nicht nur die Mindestanforderungen unserer Kunden, sondern gehen mit eigenen Visionen voran“, so Hermann. Das belegt die Auszeichnung mit der EcoVadis-Goldmedaille. „Nur mit dieser gelebten Verantwortung und umfassenden Nachhaltigkeitsaktivitäten sichern wir unsere Attraktivität als Lieferant und Arbeitgeber“, begründet Hermann die Bedeutung. Denn auch für potenzielle Mitarbeitende werde es bei der Jobsuche immer wichtiger, ein nachhaltig agierendes Unternehmen zu finden.
CSR? ESG? Verantwortung!
Manche Unternehmen sprechen von Corporate Social Responsibility (CSR), wenn sie sich dafür einsetzen, die 17 Ziele des UN Global Compact, die Sustainability Development Goals, zu erfüllen; andere verwenden hier den Begriff Environment Social Governance (ESG): „Umwelt – Soziales – gute Unternehmensführung“ oder sammeln ihre Aktivitäten unter dem Begriff „Nachhaltigkeit“. Bei Klüber Lubrication sprechen wir von „Nachhaltigkeit & Verantwortung“ – aufbauend auf dem Freudenberg- Wert und -Grundsatz „Verantwortung“.